“默里，你也知道神牛快运现在的情况，他们这次的补贴活动严重冲击了我们塔塔物流的闭环货运业务。
‘我决定，通过董事会任命你为塔塔物流的新任总裁，你曾经在塔塔物流担任过总经理，对这里的情况熟悉，我相信你能扭转局势。”
默里金斯微微点头，眼神中闪过一丝坚定：’
“西尔特先生，感谢您的信任。我一定全力以赴，让塔塔物流保持市场的稳固和行业地位。”
他的回答简洁有力，没有丝毫犹豫。
接下来的几天，默里金斯迅速投入工作。
他一头扎进塔塔物流的各个部门，与基层员工交流，了解业务流程中的细节问题；与中层管理探讨，分析市场竞争的态势。
他每天工作超过16个小时，会议室里时常传出他果断的决策声和对各项事务的犀利见解。
在一次高层会议上，负责市场的经理汇报完神牛快运的市场策略后，满脸愁容地说：
“神牛快运的补贴力度太大了，很多客户都被他们吸引过去，我们的市场份额在不断下降。”
默里金斯听完，双手交叉抱在胸前，身体微微前倾，目光扫视着在场的每一个人，冷静地说道：
“补贴只是短期吸引客户的手段，我们不能被他们牵着鼻子走。”
“我们要发挥塔塔物流多年积累的优势，优化服务流程，提高运输效率。”
“从明天开始，组建专门的客户服务团队，对大客户进行一对一跟进，了解他们的需求，提供个性化的物流解决方案。”
“另外，研发部门加大对物流技术的投入，我们要在智能化运输方面取得突破，降低成本，提高竞争力。”
他的话语条理清晰，每一条措施都直击要害，让在场的人纷纷点头表示赞同。
仅仅一周时间，默里金斯就制定出了一套完整的应对方案，并迅速付诸实施。
塔塔物流的员工们感受到了这位新总裁带来的强大气场和高效执行力，整个公司仿佛被注入了一剂强心针，开始焕发出新的活力。
塔塔物流的几大板块，目前受到神牛快运冲击的也只有闭环货运市场。
默里金斯非