大众可以随便下有对策采取灵活的措施，做什么，也只会影响到自身而已，管理者却不能任意有所行动。
每一个决定，都会涉及到很多方面，要考虑的地方总是有很多。
每当有一个新的事，还没有开始考虑好结果，就得开始无休无止考虑成本和意外。
管理者当然无法权衡所有的面，不是能够面面俱到的，没有一个人万能到那种地步。
作为管理的人，必须承认，就是至少会出点小错，而这些，又都是完全可以补救的问题。
青集不去纠结这些不完美的小地方，他要做的，就是保证总体进程的顺利，要源源不断有进展。
多看看好的地方，当管理者能带来的好处远远大于坏处，可以保证不会无缘无故牺牲哪一个，但谁能保证没有一丝缺陷呢？
保证不了&39；完美无瑕&39；，就是会有各种问题，活着不是为了不受伤害，而是为了要多感受多经历新的好的东西。
新的好的东西越多，就能轻易压倒什么悲惨的创伤，不可能消掉创伤，那就增加美好。