闵稀本有善心，不代表害她的人，她会饶恕，蜕变前闵稀就不会饶恕害自己的人。更别说蜕变后，闵稀连仁慈都丢弃了，现实用不上的东西，就不要拿来约束自己了，闵稀做到不无底线害人就已经是高素质了。
反正被闵稀教训过的是不敢再招惹她了。闵稀无论如何都要敌人付出代价，扒层皮算轻的。一些人把闵稀想的太严酷没必要，闵稀是非分明，很讲道理分寸，别人不是有意害她或者直接表达不满，闵稀不会计较。
很多事本身没有对错，就是情况需要做出准确的选择，不会讨好所有人。那些被冷落的人有意见，闵稀可以理解。负气或者不理解，不伤害闵稀的利益，闵稀就放过了。
别人对闵稀的恐惧，在蜕变后的闵稀看来，不是坏事，有利于她行使权威。
工作做好，利益拿好，生活过得去。
闵稀管理艺人和员工都是内部维稳，明确责任义务。
粉圈所谓的大粉属性不明，对闵稀攻击性强的、引导粉丝和团队割裂的，等到时机成熟，闵稀会直接举报清洗。
那些不明是非、扰乱粉圈和损害艺人商业价值的所谓粉丝，闵稀一律当成敌对势力安插进的假粉，按照他们事情犯的大小相应处理掉。
闵稀公司管理从上层开始，肃清纷乱、维持明朗的氛围，不允许搞分裂，分裂的极端影响大的直接端掉。
这是闵稀蜕变后对权力的控制越发强势的表现。成效显著。
但是艺人独立离开公司，闵稀不会诋毁、封杀艺人，除非艺人做了背叛的事情。
闵稀有原则地管理自己的产业，不允许别人干预破坏。
上行下效，上面的人选好有能力有原则的，下面的人自然会端正立场。
闵稀都是先处理权利大的，再对付下面极端的，手起刀落，不留情面。
闵稀经历现实的打击，明白了公关和营销途径存在的必要性，她依然不改变觉得营销的作用有限，不必花大价钱在宣传上，关键在于作品的质量。
作品一般，再宣传也没有水花，纯粹浪费钱。
闵稀的想法在于精算和务实、可持续、进步提升的目的。
好的作品重