以往他提出的改革建议，信诚系那边从来就是没意见的。
“邱总，我觉得这个议题挺有创新性的，而且也对集团的发展有利啊。”
“汪董，我明白你的想法，也认可轮值总裁这个制度的创新性。但是，我觉得现在还不是实施这个制度的时候。云明集团现在正处于发展的关键时期，需要一个稳定的管理团队来带领。如果现在突然更换总裁，而且还是轮值制度，可能会给集团带来不必要的动荡和风险。”
邱宏逸说了一大堆废话，意思就是很明显。
我们信诚集团这边，绝对不同意。
汪鸿一时语塞了，会议室里所有人都屏住呼吸。
这种不和谐的气氛，在云明集团董事会中并不常见。
要追溯起来，还得回到两年前姚昊还在的时候。
那时董事会里也是暗流涌动，纷争不断。
难道现在，历史又要重演了吗？
汪鸿憋了半天，才嗡嗡地蹦出几个字：“我们投票决定吧。”
他心里还是抱有一线期望的，这些董事大多都是熟人，应该会给他这个面子。
然而投票的结果却让他错愕不已，赞成和反对的票数竟然一模一样。
这意味着他的提议被作废了！
这些人都是见风使舵的高手，两边都不好得罪。
所以就选择了个最保险的做法——废掉提议！
“好……那么我们下一个议程。”
接下来的议程，汪鸿是全程黑着脸。
轮值总裁的提议没过，实在是让他措手不及。
他想过很多可能出现的意外情况，但唯独没有想到最后会是信诚集团这边出了问题。
散会后，柳哲坐在汪鸿的对面沉默不语。
直到老姐夫长长地叹了一口气，他才开口说道：“姐夫，要不这事就算了吧。信诚系那边不同意，我们也没办法。”
“胳膊拧不过大腿！”
“算了？怎么算？这个提议可是我费了好大心思才想出来的，现在就这么算了？”
汪鸿气得心跳都加快了，邱宏逸平时不敢反对他的提议。
虽然没有直接说出来，但刚才他在会议上传