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、人力资源管理、财务管理等方面进行了全面的梳理和优化。在企业管理顾问的建议下,他们建立了员工培训体系,提高员工的专业素质和团队协作能力;优化了绩效考核制度,激励员工积极工作;加强了财务管理,确保公司资金的合理使用。
    在应对国际市场挑战和解决公司内部问题的同时,佳琪和林宇并没有忘记自己的初心。他们继续关注全球范围内的贫困地区和弱势群体,将环保与扶贫相结合。
    在非洲的一些贫困地区,他们推广了一种适合当地环境的小型环保能源项目。这种项目利用当地的可再生资源,如太阳能和风能,为当地居民提供电力。这不仅改善了当地居民的生活条件,也减少了对传统能源的依赖,保护了当地的生态环境。
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