高云铮和许暖大受鼓舞，第二天，第三天，继续热情饱满的迎接顾客。
许暖笑的亲切热情自然，高云铮怎么看怎么怪怪的，最后实在假笑难受，退到后面记账去了。
第二营业额有两万块，第三天的营业额也有一万五千块。
剩下每一天差不多都有几百块左右的现金收入，在这么个小市里，这样的收入很可观了。
许暖跟高云铮每天去银行存钱，客户经理对许暖越来越好了，还送了许暖和高云铮一人一块红花牌手表，高云铮压根不稀罕，都给许暖了。
许暖小心收起来，等有机会给许弋一块儿，许弋见到手表肯定开心。
三个店长许暖也选出来了，女装店长卢霞，男装店长宋琴，童装店长田玉。
通过活动三天的观察，许暖对这三人尤其满意，三人都是那种成熟稳重，热情服务顾客，跟店员相处也很平衡的类型。
店里就是这样，店长只要跟老板亲近就行了，不用真的跟店员打成一片，毕竟很多黑脸需要店长去唱。
不过目前没什么唱黑脸的地方，店员的表现都很好，这个时候人多工作少，所以大家都很珍惜这份工作。
许暖又制定了新的规则，那就是最佳销售奖，每个月的销冠奖金一百。
现在店里的服务员每个月的工资不到四十块钱，一百块钱的奖金，对她们来讲，很有诱惑力。
为了防止恶意竞争，许暖安排大家每天早上排队迎接顾客，谁服务的顾客，哪怕当天没买，后期来买的，也算她的。
自己卖出去的衣服，自己开票子的时候，在营业员一栏写下自己的名字，这样到月底到时候也好统计。
衣服虽然贵，但是衣服样式好看，现在很多人家偶尔买一件，也买得起了。
不止是市里，下面的地级市，城镇，村里也有条件好一点的人家，带着小孩子或者女儿坐车来买衣服了。
这些人来一趟市里不容易，往返的路费加吃饭也要不少钱。
许暖提出新的建议，找来开业时的模特，穿上店里的衣服，在贵宾室拍照，拍好的照片编好号码做成册子，送给前来的顾客，顾客拿回