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   在探讨修炼经验时,部落成员因对古老功法的理解不同产生争执,这让众人知晓了部落间修炼理念的差异。
    在资源采集地,他们看到不同部落为争夺灵矿、灵植互不相让,从最初的据理力争,逐渐演变成剑拔弩张的对峙。
    叶沐璃率先发言:“如今我身为这蓝星人族的女帝,管理之复杂远非管理宗门可比。”
    “单论修炼,宗门弟子有统一的修炼法门与作息。”
    “可蓝星人族部落繁多,修炼方式和进度千差万别。”
    “有的部落借助星辰之力修炼,有的部落靠吸纳灵泉灵气突破,还有部落依靠古老的功法传承。”
    “我们自然不能照搬管理宗门弟子的方法。”
    李峰连忙接话:“女帝所言极是。”
    “不少偏远部落,所在之地灵气稀薄,且缺乏系统的功法,和宗门弟子的修炼条件天差地别。”
    “依我看,我们得派遣修炼导师前往,为部落量身定制修炼计划,帮助他们挖掘自身潜力。”
    孙晨点头附和:“各部落的修炼传统也大不相同。”
    “有的部落侧重淬炼筋骨,练就金刚不坏之躯;有的部落则专注精神力的培养,以此施展迷幻之术、操控灵器。”
    “我们一方面要尊重这些传统,另一方面需促进各部落交流,取长补短。”
    “但当前部落间因资源与传承产生的小摩擦,也不容忽视,这会阻碍整体交流。”
    郑轩眼底划过一抹凝重,双手不自觉攥紧,补充:“部落间常因争夺修炼资源冲突不断,像争夺灵矿、灵植的事件时有发生。”
    “当务之急,是要制定公平合理的资源分配规则,设立监管机构,防止因资源争夺引发内乱,影响人族团结。”
    “虽说如今小摩擦不影响大局,可若不加以管控,恐成大患。”
    陈岳思索片刻,发言:“对于修炼天赋欠佳的部落,不妨引导他们发展辅助修炼的产业,比如建造聚灵阵,提升修炼场地的灵气浓度,或者打造高品质的灵器,为人族修炼助力。”
    “这样不仅能提升他们的实力,还能减少因资源稀缺导致的摩擦。”
    秦悦宁和周雪燕频频点头,秦悦宁提议:“女帝,咱们还应构建一套全面的修炼等
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