但是在轧钢厂不一样，这里车多人多，单单是拿到驾驶证，却没有属于自己的车的，就有十几个。
所以轧钢厂的驾驶员，都是比较谦逊的，生怕一个不小心，自己的车就没了。
吃过饭，赵远在工厂里溜达了一会儿。
路过改造车间的时候，看见里面的工程师技术员，都在干活。
赵远不仅在心里感叹，不怪人家吃的好，工资还高。
放下技术先不说，就人家这个工作态度，就值得轧钢厂的工人们学习。
刚刚吃过午饭，都没有休息一下，人家就直接干活了。
不像是工人们，哪怕是到了工作时间，一个个也是磨磨蹭蹭的。
除非是有特殊的紧急任务，要不然他们永远都是慢慢悠悠的。
规定一天加工五十个零件，他们就不会干五十一个。
就怕上级给自己加任务。
说这个时代的人奉献精神强，其实也不是绝对的。
有一部分人确实有奉献精神，但是大部分人，还是得过且过的态度。
只能说相对来讲，他们的觉悟要比现代人高，但是也高的有限。
要是真的各个都有奉献精神，那么国有企业也不至于最后都是那样的下场。
这其中虽然有体制和管理的因素，但是工人抱着自己是铁饭碗的心态，工作态度不积极，也有很大的关系。
如果给他们计件工资，你看看他们的状态会是什么样，保证有区别。
赵远看了一会儿，就离开了这里。
慢悠悠的回办公室，接着摸鱼。
快到下班的时候，赵远来到车队。
“赵队长，兄弟有事来找你了。”
离得老远，他就跟赵队长打招呼。
“哈哈，是赵远兄弟啊，稀客啊，有日子没来车队了。”
“是啊，快半个月没来了。”
赵远随口说道。
“兄弟，你一来，我就知道要有好事了，最近食堂的伙食可是有点下降啊！”
赵队长知道，赵远来这里，只可能是来调车的。
这就说明要有肉吃了，所以每次赵远来，赵队长都十