“顾总,现在市场上优秀的文化创意和营销人才竞争太激烈了,很多大公司都开出了极具吸引力的条件,我们的竞争力还是稍显不足。”一同参加招聘会的助手小李无奈地说道。
顾景赫揉了揉疲惫的太阳穴,眼中透露出一丝不甘:“不行,我们不能就这样放弃。哪怕只有一个合适的人选,我们也要把他争取过来。今晚回去,我们把这些简历再仔细筛选一遍,主动联系那些有潜力的人,看看能不能说服他们加入我们。”
与此同时,宋今禾也在积极联系之前合作过的文化机构。她打了一个又一个电话,诚恳地向对方说明园区目前面临的困境,希望能得到他们的帮助。然而,大部分机构都以各种理由婉拒了她,有的说自身业务繁忙,没有多余的人脉资源;有的则表示对新园区的前景更看好,不愿意冒险与他们合作。
“今禾,实在不好意思,我们最近也有很多项目在忙,实在抽不出时间帮你推荐人才。而且新园区那边给出的条件确实很诱人,我们也担心和你们合作会影响到我们的利益。”一家曾经关系密切的文化机构负责人在电话里说道。
宋今禾强忍着内心的失落,微笑着说道:“没关系,我理解您的难处。如果以后有机会,还希望我们能继续合作。”挂了电话,宋今禾的眼神中闪过一丝落寞,但她很快又振作起来,继续拨通下一个电话。
在两人为人才问题焦头烂额的时候,园区的商家们也越来越不安。一些商家开始联合起来,要求顾景赫和宋今禾召开商家大会,给他们一个明确的说法。顾景赫和宋今禾无奈之下,只好答应了商家们的要求。
商家大会当天,会议室里坐满了人,气氛紧张而压抑。一位商家代表率先站起来,情绪激动地说道:“顾总,宋总,我们在这园区投入了大量的心血和资金,现在新园区一来