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,认真查阅前一天的运行记录,了解机组的运行状况。随后,便全身心地投入到2机组的各项调试工作中。他与同事们一起,对设备进行反复调试,优化运行参数,力求让2机组在投产时达到最佳状态。
    与此同时,电力公司也在为2机组的投产紧张忙碌着。集团定下了一个艰巨而又充满挑战的任务——2004年1月1日,2机组必须并网发电。这就像一场没有硝烟的战争,时间紧迫,任务艰巨。而距离这个响当当的时间节点,只剩下短短一个月的时间,一场紧张激烈的大会战就此拉响。
    为了更好地应对这一挑战,运行三值的工作进行了相应的调整。由于1机组已正式运行,同时还要为2机组的投产做充分准备,人员必须合理分配,做到有主有次。经过严格的考核,李东明凭借出色的业务能力和丰富的经验,担任1机长;曹志成则肩负起2机长的重任;周强成为1机电气主控,周军被任命为2机电气主控。尽管人员进行了分工,但两个机组的人员依然保持着紧密的协作,服从相互调配,确保各项工作的顺利开展。
    周军知道这是自己努力的结果,是荣誉更是责任。自此,周军的责任变得更加重大。他不仅要全身心地投入到2机组的日常调整与准备工作中,还需要利用业余时间学习1机组的运行调整经验。每天,他在两个机组之间奔波忙碌,像一只不知疲倦的蜜蜂。有时候,为了研究一个设备问题,他常常忘记了吃饭和休息。在面对复杂的技术难题时,他积极向经验丰富的同事请教,查阅大量的资料,不断探索解决方案。他深知,自己肩负着集团的期望,绝不能有丝毫懈怠。
    在这场紧张的大会战中,周军和他的同事们面临着一个又一个的挑战。设备调试过程中,时常会出现一些意想不到的问题,如线路接触不良、传感器故障等。有一次,在对2机组的控制系统进行调试时,突然出现了数据传输异常的情况。周军和同事们迅速展开排查,经过数小时的努力,终于发现是一条隐藏在设备内部的线路出现了磨损,导致信号传输不稳定。他们立即对线路进行了修复和加固,确保了控制系统的正常运行。还有一次,在对发电机的冷却系统进行测试时,发现冷却水泵的流量不足。周军和同事们经过仔细检查,发现是水泵的叶轮被杂物堵塞。他们不顾恶劣的工作环
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