但李琦并不担心，因为一支成功的球队，不仅要有友好和谐的队内氛围，更要有积极向上的竞争意识。
人都是有惰性的，球员也是一样。
当球员在一个球队内的地位十分稳固，薪资上升空间也非常有限的时候，他难免会表现出懒散的态度。
比如马夏尔、博格巴、拉师傅、林加德、桑乔，这类球员数不胜数。
在续约之后，或以高身价转会之后，很快就呈现出摆烂的心态。
黑人，巴西还有年轻人是这类球员的高发群体，也是巴黎队的主要引援群体。
为此，在更衣室内需要建立良性的竞争机制来鞭策他们，让他们好好进步。
引入西索科、盖耶还有奥斯卡固然是为了增强球队的实力，可也是在给球队的年轻人们上一道紧箍咒。
让他们在这赛季开始就产生危机感，别以为带领球队升级了，你们的主力位置也坐稳了。
狗屁！没有人能够稳坐球队的主力。谁强，谁才能得到首发的机会！
当然，这种竞争机制需要主帅能够镇得住场子，平衡更衣室内众人的情绪，否则也会出大乱子。
碰巧，齐达内在这方面也是大师！
李琦只要配合好齐达内的更衣室管理工作，谁胆敢质疑主教练的权威，就把他直接干掉就行。
即使是和李琦私人关系比较密切的王储，触犯了这一条禁忌，结果也是同样如此。
……
“疯了！都疯了！”
“这个夏天所有法甲球队的球员身价，都涨疯了！”
“您知道我今天去里尔询问盖耶的转会费，对方要价多少吗？”
“1200万欧！米歇尔这个奸商，去年就料到法甲球员的身价要涨，所以直接跟队内主力都重新签订了合同。”
“盖耶的违约金直接被他涨到了1200万欧，他值个锤子1200万欧，500万欧的身价敢直接翻3倍卖，简直把我们当成了冤大头！”
坎波斯无比愤怒地在李琦的办公室抱怨着图卢兹的报价，李琦在一旁默默地听完后为他送上了一杯咖啡。
“淡定点，我们当然是冤大头了