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非懂
    有些事需要看天赋,并不是靠人一味的指点就可以成功的
    这就是大多数的用人企业有个试用期的缘故,人为的表现只能是在处理中表现可以展现一个人全方面的能力,而不全是靠你的学历和各种的证件来决定的,当然这些决定你的起点在哪个位置而已,人的一生长着呢
    不可否认,小秘书吴浅禾是好学肯问的,也许进步会很快,毕竟有两大秘书同在一个公司,随时可以指点的
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