从那一刻，我一直希望和对方早日见面。她的名字叫汪莎，27岁，在一家民企从事hr工作。
我是外企的培训经理，隶属于hr部门，我们很快便约见了。初次约见的地点在光熙门地铁口，出发前，我和她强调了好几遍在光熙门站。当我到了的时候，美女却一直没有到，也许是女孩子的习惯吧。
等了又等，也不见汪莎的到来，我只好打了她的电话。她却说已经等我很久了，我觉得很纳闷，我说我在a出口，她说也在a出口。
当我下意识的问她在哪个地铁站的a口，对方的回答却是柳芳站，我第一次领教了这位美女的无厘头。
我只好乘车到了柳芳站，见面后，发现她比照片还要漂亮，让人很有感觉。我们来到附近的上岛咖啡，各自要了一份简餐。
吃饭的过程中，汪莎几乎没说什么话，每一句话都是我来问，人家简单的应对几句。饭后，我们在地铁站分手，到家后，我给她发了一条信息，示意非常高兴认识她。
这条短信犹如石沉大海，没有听到一丝的回声。大概是人家对我没丝毫兴趣吧，我失望了片刻，从qq上找到她，跟她聊了几句，对方一直都是冷冷的。既然这样，我也只好放弃，咱不是那种软磨硬泡的人。
这阵子公司培训特别多，我一直忙于出差，再没上婚恋网。三个月后，汪莎又主动联系了我。
公司调她去做了培训岗位，要尽快建立培训体系，她对培训的工作一窍不通，于是来向我寻求帮助。
我的机会又来了，真是上天保佑。既然她寻求我的帮助，说明我在这方面的才能还是被她认可的。
民营公司的老板很多对培训理解太浅，会把一个白丁派去搭建培训体系。在外企，能够做出培训体系的人，对员工的发展规划必有深厚的经验，才能胜任这方面的工作。
中国的民企很多都是瞎胡闹的，老板说你行你就行。汪莎这样的白丁也会被任命为培训经理，在民企里面一切皆有可能。
我先不管他们公司是否专业，帮她搭建培训体系，对我来说是一次好机会。我们又一次约在