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他们通过行业展会、供应商推荐、网络搜索等多种渠道,联系了众多潜在供应商。经过严格的筛选和样品测试,最终确定了几家新的供应商,与他们签订了临时供应合同,缓解了原材料供应不足的燃眉之急。同时,采购团队与现有供应商进行了艰苦的谈判,凭借长期合作的良好关系以及未来合作的承诺,说服部分供应商在价格适度上涨的情况下,优先保障合资公司的原材料供应。
    生产部门则大力推进生产流程优化工作。他们组织技术骨干对生产工艺进行全面梳理,通过引入先进的生产设备和技术,减少生产过程中的浪费,提高原材料利用率。例如,对某道加工工序进行了改进,使原材料损耗降低了 15。此外,生产部门还优化了生产计划安排,合理调配人力和设备资源,提高生产效率,降低人工成本。
    市场部门在与客户沟通产品价格调整事宜时,采取了积极主动的策略。他们向客户详细解释了原材料价格上涨对生产成本的影响,以及合资公司为保证产品质量和服务所做出的努力。同时,强调产品在智能化和个性化定制方面的升级优势,让客户理解价格调整的合理性。大部分客户对公司的解释表示理解,虽然产品价格有所上涨,但并没有对销售造成太大冲击。
    然而,供应链波动带来的影响并非短时间内就能完全消除。江曼、叶东虓和孙琪深知,必须建立一套更加完善的供应链风险管理机制,以应对未来可能出现的类似情况。他们组织相关部门制定了一系列措施,包括建立原材料价格监测体系,提前预测价格走势,以便及时调整采购策略;增加原材料安全库存,确保在供应出现短暂中断时,生产仍能正常进行;与供应商建立更紧密的战略合作伙伴关系,通过签订长期合作协议、共同投资研发等方式,增强供应商的忠诚度和供应稳定性。
    在全体员工的共同努力下,合资公司逐渐克服了供应链波动带来的困难,生产和销售逐步恢复正常。但江曼、叶东虓和孙琪明白,市场环境复杂多变,只有不断强化供应链管理,提升公司的抗风险能力,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,继续引领合资公司在这个充满挑战的商业浪潮中稳健前行。
    第十八章:技术竞赛与人才争夺
    随着行业的快速发展,技术创新成为企业竞争的核心。
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