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渡。根据企业发展的需要,对职工进行有针对性的培训,使其掌握新的技能和知识,适应企业新的岗位需求。例如,对于因产业升级而面临岗位调整的职工,组织他们参加相关的技术培训,帮助他们顺利转到新的工作岗位。
    “另一方面,加强与地方政府的沟通协调,充分利用地方的就业政策和资源,为职工提供更多的就业渠道和再就业培训机会。与地方政府合作举办招聘会、就业指导讲座等活动,为职工提供更多的就业选择。同时,依法依规保障职工的合法权益,确保职工安置工作公平、公正、有序进行。严格按照法律法规和政策规定,落实职工的工资、社保、福利等权益,妥善处理职工的劳动关系,避免出现劳动纠纷。”
    国家税务总局负责人发言:“除了刚才提到的税收优惠政策,我们还将在税收服务方面为东北地区提供更多便利。优化纳税服务流程,推行电子税务局,让企业和纳税人能够更加便捷地办理纳税申报、缴纳税款等业务,减少办税时间和成本。通过电子税务局,纳税人可以随时随地进行申报纳税,查询纳税信息,享受一站式的办税服务。
    “加强税收政策宣传和辅导,针对东北地区企业的特点和需求,开展个性化的税收政策培训,确保企业能够及时了解和享受各项税收优惠政策。组织税务干部深入企业,开展上门辅导,为企业解读税收政策,帮助企业准确把握政策要点,充分享受政策红利。同时,建立税收政策快速响应机制,及时解答企业在税收方面的疑问,帮助企业解决实际问题,为东北经济振兴营造良好的税收环境。对于企业提出的税收问题,我们将在最短的时间内给予答复和解决,确保企业的正常生产经营不受影响。”
    接下来,与会人员围绕如何加强各部委之间的协同配合、形成政策合力,以及如何根据东北地区不同产业、不同区域的特点制定更具针对性的政策等问题展开了热烈讨论。
    一位来自农业部的司长提出:“我们要加强与其他部委的信息共享和协同合作。比如,在推动农业产业化过程中,需要财政部的资金支持、国资委旗下国有企业的产业带动以及税务总局的税收优惠政策配合。建立定期的信息沟通机制,及时交流工作进展和遇到的问题,共同研究解决方案。可以每月召开一次信息交流会,各部委汇
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