例如，在一次施工过程中，遇到了建筑材料供应突然中断的情况。小吴虽然尝试联系了一些供应商，但由于没有足够的人脉和应对经验，无法迅速解决问题。如果姬黎明在的话，他可能凭借自己丰富的人脉和处理类似问题的经验，快速找到替代的供应商或者调整施工计划，确保工程不受太大影响。
施工组副组长小吴有能力却在姬黎明不在时陷入困境，反映出团队内部复杂的依赖关系。小吴的情况说明在一个团队中，成员之间相互依赖的同时，也需要不断提升自己独立解决问题的能力。同时，这也凸显出像姬黎明这样的核心成员在团队中的重要性，他们的存在不仅仅是解决实际问题，还在心理上给予其他成员支持，一个健康的团队需要在成员能力提升和团队协作依赖之间找到平衡。
《坚守与休憩：姬黎明与小吴的星期天》
一、姬黎明的坚守这个星期天，当大多数人都放下工作，去享受悠闲的假日时光时，姬黎明却做出了不同的选择。他放弃了去看望姐姐的机会，继续坚守在工地上值班。姬黎明的这一行为，就像是一盏明灯，在本该休息的日子里依然散发着敬业的光芒。
对于姬黎明来说，工地就像是他的另一个家，或者说是他的战场。他深知自己的责任重大，三个楼盘的施工监管容不得丝毫的懈怠。哪怕是星期天，也可能会有各种突发状况需要他去处理。也许他心里也很想念姐姐，但是他更明白自己的岗位需要他。这就如同那些在边疆站岗的战士，在阖家团圆的节日里，依然坚守岗位，因为他们知道自己守护的是更大的责任和使命。
二、小吴的安心休息与此同时，小吴则安心休息了一天。这是他应得的休息时间，在日常的工作中，他也付出了自己的努力。小吴在姬黎明的“庇护”下，能够在星期天放心地休息，也是因为他知道姬黎明在工地上值班，就像有一个坚强的后盾在守护着工地的一切。
小吴的休息，从另一个角度来看，也是一种对自身精力的补充。在忙碌的工作之后，适当的休息能够让他以更好的状